10月6日下午，我院在211会议室召开了人力资源管理系教师座谈会。副校长兼管理学院院长谢忠秋、院党委书记贾仕林、党委副书记兼副院长陈伟、副院长陆玉梅、副院长李秀丽、党政办、教务办、学工办、分团委等负责人以及全体人力资源管理系教师参加线上线下会议。会议由贾仕林书记主持。
本次座谈会旨在依托专业教师的工作经验，群策群力，共同商讨人力资源管理系的发展大计。与会人员纷纷建言献策，围绕人力资源管理系的学科和专业建设、学生培养、教学改进、科研推进、人才引进等主要工作进行了深入探讨。人力资源管理系主任马莉博士介绍了专业建设情况，并从学生培养方案、专业特色转型、人才梯队建设等三方面阐述了系部未来的发展方向，提出了一系列可行举措。贾仕林指出，要以“践行党建初心、围绕教育重心、服务育人中心”为主线，积极发挥党委政治核心作用、支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用，扎实抓好基层党建工作，在“提高站位抓谋划、担当尽责强特色、强化作风优服务、安全廉洁筑底线”方面下真功夫，把党建引领作用体现在各环节、全过程，为学院的高质量发展保驾护航。陈伟表示，学生工作将紧紧围绕人资专业学生的特点，协同推进学生党建、学风建设、就业创业、特殊学生帮扶、团学活动等工作，同时与教学条线进一步加强联动，共同培育新时代高质量人力资源管理人才。陆玉梅鼓励教师们集思广益，不断推进学术交流。李秀丽对系部的教学工作进行了指导，从课程思政、教学设计、教学平台等多方面提出了宝贵建议。
谢忠秋副校长作总结讲话。他首先对人力资源管理系近年来取得的教学科研成果表示了充分肯定，希望各位老师能够再接再厉、再创佳绩，为管理学院“开好一个大会、出台两个文件、抓好三项工程、达到四个提高”努力奋斗。他希望全系上下凝心聚力、携手奋进，在思想上加强党建引领，链主引灌，一体引发，行动上成果导向、共向发展，共同开创管理学院的美好未来。（图：何佳婧；文：朱晴雯马莉；审核：陈伟）
