为深入学习贯彻党的二十大精神，积极响应国家对高校毕业生就业工作的指导精神，管理学院配合学校于2024年1月14日至2月24日开展了2024届毕业生就业“寒假暖心行动”，持续为毕业生提供不间断的精准就业服务，促进毕业生高质量充分就业。
（一）调研摸排不断线
在总结2023届毕业生就业工作的基础上，学院制作调查问卷，利用寒假期间全面调研2024届就业情况，摸清就业底数、调研求职意向，并据此部署2024届毕业生就业重点工作，形成《管理学院2024届毕业生就业工作推进方案》。
（二）访企拓岗不断线
为进一步扩大就业市场，挖掘就业新岗位，深入企业了解人才需求，扎实推进学院2024届毕业生就业及实习工作，寒假伊始，管理学院书记朱书阳、党委副书记兼副院长荣文婷等一行先后赴波克科技集团有限公司、上海诸宸实业有限公司开展人才培养调研及访企拓岗活动。进一步强化校企衔接与合作，带着企业的意见返校，增强就业新动能，助推毕业生更充分更高质量就业。
（三）岗位信息不断线
依托校内智慧就业服务平台、管理学院公众号、学院就业信息发布群等渠道持续发布岗位招聘及实习信息，积极转发江苏理工学院“寒假暖心行动”网络招聘会、国家“24365”大学生就业服务平台招聘会等信息，组织毕业生及时关注教育部、江苏省及各地人社部门举办的各类招聘活动，引导其就近就便参与招聘活动，争取更多就业机会。
（四）就业服务不断线
寒假期间，为结合毕业生的求职需求，管理学院就创业服务部牵头为2024届毕业生搜集整理相关就业信息，帮助毕业生解决现实问题，提供线上就业服务。部门依托学院就业信息发布群、管理学院公众号等渠道，从求职技巧、考试信息、就业政策、心理调适等方面为毕业生提供实用性的指导服务，切实满足毕业生需求。
高质量就业与学院专业高质量发展息息相关，我们深知就业工作的重要性和挑战性，管理学院将继续秉承“以学生为中心”的工作理念，不断创新工作模式和方法，为毕业生提供更加优质、高效的就业服务，推动管理学院的就业工作再上新台阶。（供稿：杨柳，审核：荣文婷）
